Los ingresos proceden cada vez más del exterior

Las empresas del Ibex facturan más pero ganan un 21% menos

15 NOV 2011 | S. E. Madrid

La caída de beneficios se acelera en el tercer trimestre. Las firmas acusan el parón económico.

El estancamiento de la economía española pesa cada vez más en los resultados de las compañías del Ibex 35. En los nueve primeros meses del año, el beneficio conjunto alcanzó los 29.632,8 millones, un 20,6% menos respecto al mismo periodo de 2010, a falta de conocerse hoy los resultados de Técnicas Reunidas y Abengoa.

A medida que nos acercamos al cierre del ejercicio y se certifica el deterioro de la economía española, la caída de las ganancias empresariales aumenta. Si en el primer trimestre del año ganaron un 0,7% más, en el semestre el descenso de beneficios fue del 3,3% y ahora, pasados los nueve meses, el desplome es del 21%. Los expertos auguran que el cuarto trimestre será complicado.
Sin embargo, no todas son noticias negativas. Las ventas han mejorado un 10%, hasta los 351.700 millones de euros. En este apartado, Telefónica, Repsol y ArcelorMittal han sido las que más han aportado, con unos ingresos superiores a los 46.000 millones. La principal vía de ingresos para unas compañías cada vez más diversificadas geográficamente viene del exterior, igual que ocurrió en los seis primeros meses de este año.

Los dos valores con más beneficios en este periodo han sido el Banco Santander, con 5.303 millones, y el BBVA, con 3.143 millones, aunque la crisis también les ha pasado factura, con caídas en sus ganancias del 12,7% y el 14,3% respectivamente, en comparación con el mismo periodo de 2010. De hecho, ninguna entidad financiera logra aumentar su beneficio.

La fusión entre Iberia y British Airways explica la mejora del nuevo grupo, IAG, que además ha contado a su favor con un incremento de la demanda.

Por el contrario, los que han obtenido peores resultados han sido Ebro Foods, con una caída del beneficio del 73%, y Telefónica, que ha visto bajar sus ganancias un 69% debido a la provisión para hacer frente al ERE.